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招聘職位
職業名稱
招聘部門
人數
詳細內容
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文化部經理暫無
招聘需求：
一.崗位職責綜述：
負責公司的企業文化建設工作。
二.崗位職責說明：
1負責公司的企業文化塑造、工作理念宣貫，團隊意識培養等工作。
2根據公司發展要求制定員工招聘計劃，組織招聘活動。
3負責做好新員工入職、安全規程、工作方法等方面的培訓工作。
4組織員工技術知識、崗位技能、管理理念方面的培訓工作。
5定期邀請高校教授和行業專家到公司進行交流，開闊員工的眼界。
6負責員工勞動合同的簽訂、入職和離職手續的辦理，社會保險的辦理。
7負責公司的專利申報、知識產權的申報及對口扶持資金的申請。
8負責公司辦公區域和員工宿舍區域的安全及衛生檢查工作。
9組織員工業余文化和體育活動，豐富員工生活。
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財務部經理暫無
招聘需求：
一.崗位職責綜述：
負責公司的賬務和資金管理工作。
二.崗位職責說明：
1在《中華人民共和國會計法》和有關的法律、法規規定范圍內開展工作。
2圍繞公司的戰略規劃和年度經營目標，制定公司的年度財務概算報告。
3協助各部門做好年度經營概算工作，并嚴格按照概算進行用款管理。
4根據公司和各部門的年度概算，制定公司財務規劃和資金使用計劃。
5按月出具公司所有銷售合同的執行情況，回款狀況，杜絕壞賬的發生。
6做好采購審核、庫存管理和成本核算工作，按采購合同約定及時付款。
7按工商、稅務部門的要求辦理納稅、報表報送、證照年檢和發票管理。
8審核原始憑證，編制會計憑證，按照公司制度完成各種票據報銷工作。
9日常運營資金的管理、辦公用品和其他日用品的管理。
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運營部經理暫無
招聘需求：
一.崗位職責綜述：
負責公司的產品生產和質量保證。
二.崗位職責說明：
1根據公司的銷售和研發計劃，制定部門年度計劃，報總經理批準后執行。
2按照制度完成采購、庫房、生產、調試、發貨和質量管理等工作。
3不斷完善公司的質量管理體系，按時組織質量管理的內審和外審工作。
4負責和生產和調試單位的關系協調、進度督導、質量保證。
5負責組織安全生產培訓、安全生產檢查，杜絕安全隱患。
6合理組織和平衡生產能力，科學制定和完成生產計劃。
7積極組織產品知識培訓，提供生產人員的專業技術水平。
8規范采購環節，嚴格篩選合格供應商，確保供貨質量和時間。
9積極配合研發部做好新產品所用器件的采購和新產品的生產調試工作。
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研發部經理暫無
招聘需求：
一.崗位職責綜述：
負責公司的新產品研發工作。
二.崗位職責說明：
1制定公司的新產品開發計劃和資金需求計劃，報總經理批準后執行。
2完成相關國家標準、行業標準、規范的搜集、整理、解讀和培訓工作。
3在研發項目立項前和實施過程中，及時組織專家進行技術評審。
4同相關廠家、研究機構、高等院校進行技術合作的組織和談判工作。
5負責新產品研發項目的實際工作進度的落實和研發成果的評估。
6組織產品設計過程中的設計評審，設計完成后的技術驗證和技術確認。
7組織客戶參加新產品設計過程中的用戶使用界面的設計過程。
8負責新產品工廠測試、型式試驗、現場試運行的調試和驗收工作。
9負責產品生產工藝文件的編制、審核和歸檔工作。
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銷售部經理暫無
招聘需求：
一.崗位職責綜述：
負責公司產品銷售和貨款回收。
二.崗位職責說明：
1負責年度銷售計劃和整體費用的編制，報總經理批準后實施。
2在公司的銷售政策框架下開展銷售工作，做好售前服務和售后服務。
3關注貨款回收工作，嚴格按照公司的銷售政策執行，賞罰及時到位。
4同客戶建立密切協作關系，關注客戶需求，更關注客戶需求的變化。
5在保證公司已有客戶的服務質量不降低的情況下，慎重發展新客戶。
6定期給客戶發出服務質量反饋卡，及時整理反饋信息并制定改進方案。
7了解行業內相關公司的服務情況，見賢思齊，發現問題要自查改進。
8監督和控制銷售費用的使用，及時總結和不斷提升管理水平。
9定期組織銷售經理的服務意識培訓、銷售方法培訓和產品知識培訓。
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市場部經理暫無
招聘需求：
一.崗位職責綜述：
負責公司的品牌建設、市場推廣。
二.崗位職責說明：
1制定年度發展規劃和整體費用計劃，報總經理審批后執行。
2關注行業發展，建立和完善信息的搜集、分析、歸檔、查詢系統。
3公司客戶信息的搜集、整理、歸檔工作，定期電話或郵件問候聯絡。
4客戶關懷、不定期或定期聯絡與回訪，搜集和處理客戶投訴。
5組織市場調研活動，為公司新產品研發提供決策依據。
6負責公司網站的設計、建立、更新、升級。
7負責公司各種宣傳資料的設計組織、印刷制作。
8負責各類展覽會的篩選、參展和效果評估等工作。
9各種學術活動的組織和積極參與，提升公司形象。
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總經理暫無
招聘需求：
一.崗位職責綜述：
全面負責公司的經營管理工作。
二.崗位職責說明：
1組織、編制和審定公司的戰略發展規劃和年度經營計劃。
2審核和批準各部門經理的年度、季度和月度工作計劃。
3對各部門經理的工作進行監督指導、績效考核，綜合評價。
4編制和落實員工培訓和發展方案、員工年終考核與獎勵方案的審批。
5公司重要客戶關系的建立、維護與發展。
6組織制定和完善公司的銷售政策和各項管理制度。
7組織制定公司的新產品研發規劃。
8公司品牌戰略規劃和品牌價值的建立與提升。
9審批公司的重要開支項目和正常經營中各種費用。
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總經理助理暫無
招聘需求：
一.崗位職責綜述：
協助總經理完成日常管理工作。
二.崗位職責說明：
1協助總經理制定日程安排、做好各級領導和來訪客戶的接待工作。
2協助做好公司計劃、總結、決議、制度等文件的發布和存檔工作。
3做好公司重要會議的記錄及會議紀要的整理工作。
4做好公司往來傳真、郵件和物品的登記、傳遞、催辦、歸檔等工作。
5協助總經理做好行業信息、企業信息的搜集、整理、歸檔等工作。
6協助總經理做好客戶拜訪、電話聯絡、信息溝通等工作。
7協助做好公司幻燈片資料和視頻資料的整理和更新工作。
8不定期組織和同行業公司或電力企業用戶的茶話會或籃球賽等活動。
9協助總經理做好員工關懷、情感溝通方面的工作。
